您当前的位置: 首页 > 网络

中西部酒店业的启航

2018-12-07 05:40:38

中西部酒店业的启航

【迈点】近日,中国酒店业门户站——迈点发布了《2010年9月酒店高层人事变动统计报告》,报告显示,2010年9月,进入迈点“中国酒店业行业监测系统平台”的5928家星级酒店企业中,共有16家酒店(集团)任命了21位酒店高管,对比8月份的数据,任命人数并未发生变化,而任命的酒店(集团)增加了4家,比8月份增加33.33%。

中西部酒店业开始注重自身发展

中西部在人们的传统观念中,就是一个地处内陆、经济尚不发达的地区。对于中国酒店业来说也是一样,酒店数量比不上东部,发展速度也跟不上东部。但中西部酒店业却也在为自身发展做着不懈的努力:一方面,找准自身酒店业的优势所在,着力保障酒店的出租率,在2季度中,中部地区酒店业的平均出租率就高于东部地区;另一方面,开始注重酒店经营管理水平的建设,根据迈点信息中心统计数据显示,本月中西部地区有5家酒店进行了高管的调整,虽然数据并不非常突出,但开启了中西部酒店业注重自身发展之路。

中西部酒店业管理层的融合

中西部酒店业人才的问题一直较突出,当地选拔的员工很难符合酒店的要求,而外来的职业经理人可能很难适应不成熟、不完善的市场,终将引发酒店经营理念的变革。而如何培养能够跨区域、跨文化的管理型人才,也是中西部高星级酒店下一阶段必须解决的问题。根据迈点信息中心的统计数据,本月中西部地区任命的5个高管,总经理和市场销售总监分别是3位和2位,而他们与所在地区的融合程度,也将决定他们在各自岗位上能否得到限度的发挥。

中西部地区酒店品牌经营现状

根据迈点信息中心统计数据显示,本月有任命的5家中西部酒店,有3家是国内品牌,高于国际品牌,这和目前中西部酒店业的现状是相符的。目前中西部国内酒店品牌的经营状况总体良好,南京的“金陵”和湖南“华天”都是其中的佼佼者。这也是地域特性所决定的,中西部处于中国大陆内部,接触和了解国际文化方面没有东部地区得天独厚的条件,这也决定了在客源方面更具本地化,所以在理解本地文化方面更具优势的国内酒店品牌,在中西部的发展则显得更为从容。(迈点 Erick)

点击阅读《2010年9月酒店高层人事变动统计报告》

DMT素颜滴
铑粉回收
打野猪机
推荐阅读
图文聚焦